国家审计署的调查结果与 2017 年涉及英国钢铁养老金计划成员的丑闻有关，其中许多人被顾问说服转移退休储蓄，然后顾问将巨额费用收入囊中。
政府公共支出监管机构 NAO 表示，一些将现金转移给其他提供商的人“遭受了重大财务损失，因为他们得到了不合适的建议……而且他们没有得到充分补偿”。
英国钢铁养老金计划是一项大型“固定福利”计划，约有 13 万名会员，在英国钢铁当时的所有者塔塔钢铁公司经历财务困难后，该计划于 2017 年进行了重组。
当时，会员通常必须在管理养老金福利的两种选择之间做出选择，尽管大约 44,000 名会员还有第三种选择：他们可以“转出”，这意味着将养老金转移到其他地方。
大约 7,834 名成员（代表该基金的 28 亿英镑）选择转移现金。
但是，国家审计署表示，其中许多人“特别容易受到养老金建议不当销售的影响”。许多人对复杂金融产品的决策经验有限，而且涉及巨额资金：平均转让价值为 365,000 英镑，但有些人拥有价值超过 100 万英镑的养老金。
2017 年 12 月，《卫报》报道称，该计划的重组引发了某些财务顾问的“疯狂喂食”。
在当月的议会听证会上，议员们迫使 FCA 点名并羞辱他们所说的“敲诈勒索”的三家公司。
NAO 报告称，监管机构称，在 47% 的情况下，向个人提供的财务建议是不合适的。有些人可能被说服将现金投入不适当的投资。
“很明显，根据目前的安排，许多人没有得到充分补偿。”加雷斯·戴维斯 (Gareth Davies)，NAO 主席
NAO 负责人加雷斯·戴维斯 (Gareth Davies) 表示：“很明显，根据目前的安排，许多人尚未得到充分补偿。”
例如，迄今为止，263 名计划成员已损失了总计 1800 万英镑的赔偿，因为他们使用的财务顾问已进入清算状态，而且可授予的官方赔偿也有限。
英国金融服务补偿计划（针对破产企业客户的官方救助基金）解决的英国钢铁养老金计划索赔的平均损失为 82,600 英镑，个人损失从零到 489,000 英镑不等。但与 2019 年 4 月后倒闭的咨询公司相关的赔偿上限为 85,000 英镑。
FCA 在一份声明中表示，它对这份报告表示欢迎，“该报告强调了政府和监管机构因[本案]和养老金自由框架的特殊情况而出现的复杂问题”。
“我们认识到这些情况对钢铁工人和社区造成的伤害。” FCA 发言人
该公司补充道：“我们认识到这些情况对钢铁工人和社区造成的伤害。”
来源：卫报
